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Des compétences captées dans notre réseau parmi les cadres et dirigeants issus de la police nationale, de la gendarmerie, de l'armée, et des sapeur-pompiers souhaitant diversifier leur expérience ou s'engager dans une seconde carrière.
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Un accompagnement dans la recherche de candidats :
- Analyse de votre besoin en talents
- Accompagnement à l'élaboration de la fiche de poste
- Présélections des candidats -
Un accompagnement en intégration du candidat retenu, durant trois mois après sa prise de fonction.
Recrutement
par approche directe
Nous sommes au service de votre organisation, pour la faire grandir par l'apport de nouveaux talents et leur accompagnement pour une bonne intégration.
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