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LA STRUCTURATION
DE LA FONCTION RH

La fonction RH constitue un pilier garantisant le bon fonctionnement et l'adaptabilité de votre organisation.

Nous mettons à votre disposition une équipe RH professionnelle, une offre de service RH de qualité, des outils maîtrisés et partagés... 

La fonction RH

Nous vous accompagnons dans sa structuration.

Nous faisons un audit de l'existant

Nous vous aidons à la transformer

Les outils RH

Nous vous accompagnons dans leur mise en place : 

- La GPEEC

- L'ingéniérie de la formation

- Le recrutement

- Le conseil en mobilité et carrière

- Les entretiens de carrière

- Le coaching interne

- Le co-développement...

Les parcours professionnels

Nous vous aidons à structurer des parcours professionnels internes à votre organisation et inter-organisations

L'intégration des personnels

Nous vous accompagnons à la mise en place de processus d'intégration des personnels que ce soit lors d'un recrutement / mobilité interne ou lors d'un retour après une longue période d'absence pour problèmes de santé

Le recrutement de vos personnels

Nous vous accompagnons

dans :

  • la définition de vos besoins en compétences, 

  • La sélection des candidats internes

  • Sur la base de certaines populations (voir page recrutement) le recrutement de candidats externes

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